人才队伍建(jian)设是提(ti)升(sheng)托育服(fu)务质量(liang)的保(bao)障。面对当(dang)前托(tuo)育专(zhuan)业人(ren)才(cai)短缺(que)这一瓶颈,长沙(sha)师范(fan)学院学前教育学(xue)院院长张(zhang)晓辉建议,从(cong)教师专业(ye)标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业化(hua)水(shui)平(ping);从学(xue)历提升(sheng)和专(zhuan)业(ye)成长考虑,拓宽(kuan)专业(ye)人(ren)员(yuan)发展路径,增强托育机构从业人员(yuan)对职(zhi)业的归属感、荣誉感。