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录用的(de)新员工(gong)自签订劳(lao)动合约之日起,前1个月为试(shi)用期(qi),期满经(jing)所(suo)在部(bu)门(men)及(ji)总经理(li)室审定(ding)合格后,即予转正。试用期内,公(gong)司和(he)员工任何一方(fang)认(ren)为不合适的,双方随时可以(yi)以书(shu)面形式(shi)

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