人才队伍(wu)建设是提(ti)升托育(yu)服务质量的(de)保障(zhang)。面对当前(qian)托育专业人才短(duan)缺这一瓶颈,长沙师范(fan)学(xue)院(yuan)学前教(jiao)育学院(yuan)院长张晓辉建议,从教师(shi)专业标(biao)准(zhun)体系建设出发,将托育机构师资纳入其(qi)中(zhong),提(ti)高托(tuo)育(yu)服务(wu)专(zhuan)业化水平;从(cong)学历(li)提(ti)升和(he)专业成长考(kao)虑(lv),拓宽专业人(ren)员发展路径(jing),增(zeng)强托育机构从业人员(yuan)对(dui)职业的归属感、荣誉感。